|
|
|
|
|
كارگاهي در اين همايش خواهم داشت با عنوان تفكر خلاق: از جرقههاي اتفاقي تا روشهاي نظاممند. ارزيابيها و مميزيهاي سازماني با مدلهايي مانند EFQM كاستيهاي حوزه تفكر خلاق و نوآوري را در سازمانهاي ما نمود ميدهد. اين كارگاه با هدف پرداختن به اين موضوع و مرور دانستهها و نادانستههاي سازماني ما در اين حوزه درخواست و طراحي شد. هنگام طراحي محتوا اين عنوانها نيز مد نظر بود: تفكر خلاق در ماراتون نوآوري، خلاقيت: گذر از ديوار شيشهاي تكرار، نياز يا بينيازي به تفكر خلاق و كشف مساله در ماراتون نوآوري، كه در گزينش نهايي عبارت «از جرقههاي اتفاقي تا روشهاي نظاممند» انتخاب شد. برنامههاي آموزشي ديگري نيز در اين دو روز طراحي شده كه توسط استادان دانشگاهي و مدرسان ديگر ارايه ميشوند. فهرست آنها در نشاني http://www.iranaward.org قابل دسترسي است. كارگاه ساعت 13 تا 15 يكشنبه 891208 در مؤيسسه مطالعات بهرهوري و منابع انساني برگزار ميشود. اطلاعات بيشتر در اين زمينه و بروشور در اين لينك قرار دارد: http://www.iphrd.org/images/amozesh/brosh.pdf |
||
|
|
|
|
|
اين طور تيتر زده: اختراع میکنم، پس هستم! و در ادامه آورده است: «سامسونگ با ۴۵۵۱ اختراع در رتبه دوم و مایکروسافت با ۳۰۸۴ اختراع در جایگاه سوم جای خوش کردهاند. جواد زارعی- شرکت آمریکایی آی.بی.ام هجده سال است که سرآمد شرکتهای عالم فانی در ثبت اختراع است. آی.بی.ام در سال ۱۹۹۳ حدود ۱۰۸۷ اختراع را در آمریکای شمالی ثت کرد و امسال به رکورد تاریخی ۵۸۹۶ اختراع مستقل طی یکسال دست یافته است. سامسونگ با ۴۵۵۱ اختراع در رتبه دوم و مایکروسافت با ۳۰۸۴ اختراع در جایگاه سوم جای خوش کردهاند. رتبههای دیگر به ترتیب در اختیار کانون با ۲۵۵۲ مورد، پاناسونیک با ۲۴۸۲ مورد، توشیبا با ۲۲۴۶ مورد، سونی با ۲۱۵۰ مورد، اینتل با ۱۶۵۳ مورد، ال.جی با ۱۴۹۰ مورد و اچ.پی با ۱۴۸۰ مورد اختراع قرار دارد. آی.بی.ام بزرگ ثبت اختراعات خود را از سال ۱۹۱۱ آغاز کرده است.» سامسونگ در گزارشهاي رسمي خود در كنفرانسهاي تخصصي TRIZ اعلام كرده كه براي تربيت مهندسان خود برنامه مفصلي را بر مبناي TRIZ طراحي كرده است. آنها قصد دارند تا 20.000 متخصص نوآوري نظاميافته را در مجموعه شركتهاي خود داشته باشند تا همه نوآوريها به خودشان تعلق داشته باشد. ميخواهند زودتر و حتما رقبا را از گردونه خارج كنند. در بعضي از شركتهاي اقماري سامسونگ، مديرعامل و مديران ارشد نيز بايد تا دو سطح TRIZ را آموزش ببينند. |
||
|
|
|
|
|
چهارمين همايش ملي مهندسي ارزش چهارشنبه 891021 در مجتمع امام خميني دانشگاه علم و صنعت ايران برگزار شد. ميزبانان از اين همايش 1 روزه و استقبالي كه شد راضي بودند. مجمع عمومي عادي به طور فوقالعاده انجمن به حد نصاب نرسيد و نوبت دوم آن را بايد منتظر باشيم. رسانهها هم نكاتي را از سخنراني آقاي مهندس رحيممشايي مشاور و رييس دفتر رييس جمهور نقل كردند. كارشناسان مهندسي ارزش و برخي از حاضران نيز از كيفيت و كميت همايش گلايههايي داشتند. همايش ايدههاي جديدي مانند نمايشگاه عكس كارگاهها و تجربههاي VE در ايران را اجرا كرده بود. تصوير واقعي از رخدادهاي مربوط به مطالعه مهندسي ارزش و واقعيت كارگاهها و آموزشها در اين عكسها نمود داشتند. نمايشگاه و فروشگاه كتاب نيز برقرار بود و با استقبال زيادي همراه شد. اگر حوصلهها و برداشتهاي عجلهاي مجال بدهند شايد در آيندهاي معلوم يا نامشخص! گزارشهاي شخصي روزنوشتي از رخدادهاي علمي اينچنين بنويسيم و براي هم از مشاهدات، انتظارها، بايدهاي متصور و آنچه قرار بوده باشد و در عمل شده است، بگوييم. طبق آن چه در برنامه همايش آمده بود، سالن اصلي به سخنرانيهاي كليدي و مقالهها اختصاص داشت و سالن شماره 2 در طبقه بالا به ارايه سخنرانيها و كارگاهها. براي من كارگاهي با عنوان جراحي هزينهها با روشهاي نظاممند و خلاق پيشبيني شده بود. از نظر من كارگاه در كنفرانسها و همايشها بيشتر معناي سخنراني يا Tutorial Session است و اميدوارم اين واژه «كارگاه» هر چه زودتر در رخدادهاي علمي ما به جايگزين بهتري تبديل شود. كارگاه تعريفي دارد و تعداد محدودي مخاطب كه با واقعيت موجود كنفرانسها و همايشهاي ما سازگار نيست. وبسايت كنفرانس فايلهاي ارايه را در دسترس علاقهمندان قرار داده است. اميدوارم نكتهها و نقدهاي علاقهمندان را دريافت كنم تا در بهبود ارايههاي بعدي از آنها كمك بگيرم. تكجمله آخر اين كه از نظر من فايلهاي پاورپوينت هميشه بدون صداي ارايهدهنده ناقص و محل سوءبرداشت و سوء تعبير است. با اين حال در ايران اشتياق داشتن فايل پاورپوينت بسيار است و گلهگذاري از در اختيار نگذاشتن آن نيز! فايل سخنراني جراحي هزينهها با روشهاي نظاممند و خلاق نيز در وبسايت كنفرانس وجود دارد. |
||